DIRETTORI Albet BCN - GESTIONE STRATEGICA
  • Blogselezionato
  • Chi sono
  • pubblicazioni
  • Casa
  • fiducia
  • strumenti
  • conoscerci

«Voci più vecchie
Controllare ultima »

FUTURO

Pubblicato da Joseph Albet | 18/05/2009 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, la tendenza naturale degli esseri umani, e anche la società è interessata a breve termine, in quanto questo corso di azione contribuisce a ridurre l'ansia, e che se le cose stanno andando bene come si erano sbagliati. Nel primo caso perché vogliamo vedere i risultati già, il secondo perché noi [...]

FORMAZIONE E CRISI, segue una discussione

Pubblicato da Joseph Albet | 21/01/2009 | | 2 commenti

"Istruzione e crisi, il dibattito continua" è un articolo scritto per ordine del magazine UEP, una pubblicazione della Union Business Penedès (www.uepenedes.com) nel numero di dicembre 2008, e rifletto su una situazione comune a una crisi, o generale o di lavoro e ridurre, più o meno drastica budget destinato alle attività immateriali come il marketing, la pubblicità o, nel caso, la formazione.

LA DECISIONE di perplessità

Pubblicato da Joseph Albet | 15/09/2008 | | 2 commenti

Caro datore di lavoro, siamo perplessi!
Voglio ringraziare l'Associazione Catalana di Sociologia dell'Istituto di Studi Catalano per il loro contributo. Ho trovato che la parola appropriata: confusione, vale a dire, quando in piena confusione, non può lasciare alcun dubbio, non so cosa decidere quale parte andare, cosa pensare così. E questo è scientifico, che facciamo [...]

Management by Objectives: la debolezza della forza

Pubblicato da Joseph Albet | 2008/07/07 | | Sii il primo a commentare questo articolo

"Management by Objectives: la debolezza di forza" è un articolo scritto per ordine del giornale riguardo, la pubblicazione di associazioni di imprenditori catalani Unione degli Ospedali (www.uch.cat), in seguito all'introduzione di questo strumento di gestione negli ospedali della rete ospedaliera pubblica (PHN) in Catalogna.

PERSONE DOWN, UP PEOPLE

Pubblicato da Joseph Albet | 25/04/2007 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, licenziamenti, tagli del personale, ristrutturazioni, eliminazione di posti di lavoro, outsourcing, ... sono modi diversi per esprimere lo stesso: ridurre il personale. Casi recenti sono annunciati, per esempio: Citigroup (17.000), Delphi (8500) che include la chiusura dello stabilimento di Cadice, Seat (1600) o Sony Computer Entertainment (160) per il concorso che ha [...]

CAVALLI E IMPRENDITORI

Pubblicato da Joseph Albet | 20/03/2007 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, che il cavallo è bello! Si tratta di un animale che affascina grandi e piccini. Una copia di razza, curati, lascia le labbra screpolate, e, al contrario, a causa sporchi e affamati di dolore, ma mai un cavallo genera indifferenza, se non altro per senso di colpa inconscio di aver abbandonato [. ..]

CIRQUE DU SOLEIL

Pubblicato da Joseph Albet | 2007/08/03 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, fino alla fine di aprile abbiamo tra noi il Cirque du Soleil (CDS) che rappresenta la Alegría show. Se non ricordo male, era nel 2000 ho avuto l'opportunità di vedere uno dei loro show, Quidam, e mi ha stupito. Tornando quest'anno, non ho potuto ripetere in meno di un [...]

GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

Pubblicato da Joseph Albet | 23/11/2006 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, poche settimane fa ha pubblicato la relazione 2006 preparata ESADE-Cranfield Institute of Labor Studies, ESADE. Rapporti Cranfield hanno una storia di sedici anni e il suo obiettivo è quello di analizzare l'evoluzione delle politiche e pratiche di risorse umane (HR) di un sondaggio omogenea per tutti i paesi partecipanti allo studio. In [...]

Non-economista economista

Pubblicato da Joseph Albet | 2006/09/05 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, ora ventiquattro anni e ho finito la laurea in Economia e Commercio presso l'Università di Barcellona. Ho avuto la fortuna di essere uno studente di Fabian estape o Josep Jane Sola, entrambi i soggetti di politica economica. Il primo, che ha sempre accompagnato la Costas Antón, ricordo la [...]

QUESTIONE DI FONDI

Pubblicato da Joseph Albet | 20/04/2006 | | Sii il primo a commentare questo articolo

Caro datore di lavoro, è difficile gestire le persone! E 'difficile essere una buona! E quanto bisogno ci sia di quello che facciamo bene! Devo spiegarlo. Fai alcun modo di ottenere risultati attraverso altre persone e quest'anno giocato dalle aspettative, interessi, personalità, valori, credenze, [...]

«Voci più vecchie
Controllare ultima »

Traduttore

Catalan flagChinese (Simplified) flagEnglish flagSpanish flagRussian flagPortuguese flagFrench flagGerman flagItalian flag
By N2H

Segui questo blog via RSS

categorie Categorie

  • Modello economico e l'innovazione (43)
  • Società e imprese (53)
  • Gestione (40)
  • Corporate Governance (40)
  • Società e politica (35)
  • Generale (1)

categorie Links

  • Blog

    • Blogging Innovazione
    • Corpgov.net
    • Esade.Blogs
    • Internet spazio. Un atlante 3D del sistema solare
    • Fastcompany
    • Harvard Business Review.Blogs
    • Iese.Blogs
    • L'innovazione nella pratica
    • Knowledge Wharton
    • Talent gestione Magazine.Blogs
    • La Biblioteca Corporate
    • The Sartorialist
    • Trendwatching
    • Universia Knowledge Wharton
  • Professionisti

    • Daniel Goleman
    • Eduard Punset
    • Fernando Serra
    • Francesc Torralba
    • Gary Hamel
    • Genis Roca
    • Guillem López Casasnovas
    • Henry Mintzberg
    • Javier Fernández Aguado
    • John Davis
    • John L. Reparto
    • José Antonio Marina
    • Josep Tapies
    • Luis Rojas Marcos
    • Manuel Castells
    • Marcel Planellas
    • Marshall Goldsmith
    • Nuria Aymerich
    • Oriol Amat
    • Peter Capelli
    • Ram Charan
    • Stephen Covey